Las propuestas de las listas del Colegio de Abogados de cara a las elecciones

El Dr. Luis Miguel, candidato a presidente del Consejo Directivo del Colegio de Abogados de Santiago del Estero, en las elecciones del próximo 23 de julio, destacó que la premisa de la propuesta de su equipo de trabajo, aglutinado en la Lista Blanca Nº 10, se funda en que “el Colegio debe ser un defensor de la abogacía. Entendida como el ejercicio de los derechos de los abogados, de sus incumbencias y del correcto sostenimiento y ejercicio de la vida profesional”.

La Lista Blanca Nº 10, para las elecciones del Colegio de Abogados, se completa para el Consejo Directivo con los candidatos a vocales titulares: Dra. Azucena Brunello de Zurita, Dr. Roberto Daives, Dra. Natalí Soria, Dr. Eduardo Rojas, Dra. Estela Camacho y Dr. Fernando Sleibe.

Candidatos al Tribunal de Disciplina, a presidente: Dra. Luz Frágola. A vocales titulares: Dr. Raúl Leoni Beltrán, Dra. Marta Elena Paiola, Dr. Nicolás Juárez Villegas, Dr. Sergio Brandán, Dra. Carol Gadán y Dra. Araceli Beatriz Lescano.

Ejes de trabajo

Acerca de sus propuestas, indicó: “Entendemos que el Colegio de Abogados precisa: 1. Recuperar su presencia en las instituciones creadas por la Constitución Provincial: Consejo de la Magistratura, Juri de Enjuiciamiento, y en el Instituto de Innovación Legal coordinado por el Ministerio de Justicia. 2. Dignificar el ejercicio profesional, a través de mecanismos que permitan interactuar con las instituciones de nuestra provincia, a fin de lograr la sanción de leyes en materia de procedimientos, honorarios y ejercicio de la abogacía. 3. Procurar la autogestión administrativa y financiera del Colegio para poder afrontar inversiones de infraestructura”.

Y completó: “Para el logro de estos ejes, contamos con la gente que en distintos ámbitos del ejercicio profesional han realizado su hoja de vida con la coherencia y seriedad necesarias para poder cumplir y gestionar los desafíos que plantea la crisis institucional de la colegiatura”.

Programa

En cuanto a la premisa central de que “el colegio debe ser un defensor de la abogacía”, detalló: “Para ello proponemos generar un Colegio permanente a las necesidades de los matriculados, cuyo objetivo sea: 1. Monitorear y diseñar las estrategias para sostener el posicionamiento institucional y el que le fue privado o dejado de lado. 2. El Colegio debe participar activamente en la elaboración de las diversas legislaciones provinciales y locales que se gestan, trabajando en conjunto con la Cámara de Diputados y concejos deliberantes, lo que en definitiva terminaría por reflejar al derecho como resultado de una política realmente democrática y participativa. 3. Asimismo, proponemos colocar al Colegio de Abogados como referencia de excelencia para asesoramiento preventivo a las distintas reparticiones del P.E. provincial, municipales y entes autárquicos. 4. Propiciar la divulgación de criterios por parte de los tribunales, a través de la publicación y comentario de sus fallos. 5. Propiciar una política comunicacional del Colegio, que permita la interacción con los profesionales de los distintos Centros Judiciales para posibilitar un mejor acceso a la Justicia”.

Ideas del Dr. Nassif de la Lista Nº 1 Azul

La Lista Nº 1 Azul Justicia Integrativa, con el Dr. Ángel Nassif a la cabeza, ofrece: “Sede social propia; reivindicación de los derechos, para jerarquizar la Institución”, entre sus propuestas.

Son candidatos al Consejo Directivo: presidente, Dr. Ángel Nassif. Vocales: Dra. Ana Verónica Soldati, Dra. Silvia Judith Goytea, Dr. Osvaldo Pérez Roberti, Dra. Nélida María Luisa Figueroa, Dra. Nadia Canavosio, Dr. Luis Eduardo Frías, Dr. Julio Darío Núñez, Dra. Verónica del Castillo, Dr. Maximiliano Llompat, Dra. Eglys Rizzo Patrón, Dr. Edgardo F. Juárez, Dr. Sergio Germán Sell.

Candidatos al Tribunal de Disciplina: presidente, Dr. Marcelo Castillo Gioya. Candidatos a vocales: Dr. Enrique Eberlé, Dra. Lorena Ruth Cabello, Dr. Jorge Tauil, Dr. Carlos Campos Guzmán, Dra. Roxana Alagastín, Dr. Cáceres C. Marcelino, Dra. Dora S. Acosta, Dr. Raúl José Litvak, Dr. Luis Lara, Dra. María Eugenia Arce, Dr. José María Palacio, Dr. J. Maximiliano Corvalán P.

“Esto prometemos y lo haremos si somos conducción: convenios con Ucse y Unse, Blas Pascal y Superior Tribunal de Justicia, para capacitación de los profesionales Seminarios, Becas e Intercambio; mutualización para beneficios del abogado (Caja de crédito, convenio con Caja Forense para el uso de los beneficios, con el Club del Abogados para recreación personal y familiar, obra social, guardería, cantina, gimnasio, Proveeduría etc.); propuesta de la Nueva de ley de honorarios para dignificar nuestro trabajo”.

Proponen también: “Inserción laboral a través de Convenios de capacitación y pasantías; tendremos especial atención en los jóvenes abogados con apoyo institucional, guía y capacitación para su inserción laboral; descuentos en farmacias, comercios, transportes, restaurantes y obra social; instrumentar y dar ejecución inmediata al Departamento de Informática; aula virtual de prácticas jurídicas para jóvenes abogados, con debates y seminarios”.

A esto ofrecen acompañar con: “Departamento de becas, pasantías e intercambios; integración de comisiones de trabajo y el observatorio del sistema de justicia; y ampliar las delegaciones en Añatuya, La Banda, Frías, Las Termas y Monte Quemado por resolución, creando secretarias y tesorerías”.

La Lista Bordó planteó 10 propuestas reformistas

La Lista Bordó, cuyo candidato a presidente es el Dr. Miguel Ángel Torres; incluye a los aspirantes a vocales titulares al Dr. Carlos Ríos López, Dra. Silvia Labatte, Dr. Francisco Palau (h), Dra. Adriana Álvarez, Dr. Martín Medina y Dra. Susana Manfredi. Para presidente del Tribunal de Disciplina lleva a la Dra. Claudia Salvatierra; a vocales a Dra. María Leonor Abdo, Dr. Mauricio Juan Pagella, Dra. Fany Corbalán, Dr. Juan Delibano Chazarreta, Dra. Sandra Cristófano y Dr. Lucas Vieyra Ortiz.

Con vista a las elecciones del 23 de julio, dieron a conocer sus propuestas.

Propuestas

1. Dignificación de la profesión: los abogados somos auxiliares de la Administración de Justicia (LOT). El Colegio de Abogados, y así surge de nuestro Estatuto, tiene como deber fundamental velar por el decoro del foro, la independencia de sus miembros y la defensa de los derechos e inmunidad de los mismos, asegurando el libre ejercicio de la profesión.

2. Los jóvenes abogados son prioritarios: los jóvenes colegas que inician su actividad profesional merecen nuestra preferente atención, dadas las enormes dificultades que tienen para insertarse en la profesión.

Por eso trabajaremos acompañándolos en los primeros pasos de la profesión brindándoles las herramientas necesarias para su mejor inclusión, el desarrollo de su calidad profesional y el cultivo de la ética que, como Colegio, debemos llevar como bandera. 3. Comisiones Interdisciplinarias: cada Comisión debe elaborar informes sobre las problemáticas específicas del foro en sus respectivas áreas tanto desde el punto de vista operativo judicial, como en relación a la demanda de capacitación de los matriculados y efectuar propuestas, las que serán tratadas por la Comisión Directiva.

4. El interior en igualdad de condiciones: los abogados del interior contarán con un delegado del Colegio de Abogados en cada departamento, ante el cual podrán realizar todo tipo de gestiones (desde consultas hasta denuncias), no siendo necesario trasladarse hasta la ciudad Capital para ello.

5. Reducción del tiempo de los mandatos: nuestra gestión impulsará una modificación del Estatuto para volver al mandato de la Comisión Directiva y del Tribunal de Disciplina, al plazo razonable de dos años (con posibilidad de una única reelección).

6. Honorarios profesionales: Proponen una nueva ley de honorarios, con parámetros claros y éticos, que contemple el real valor del trabajo, fije pautas de actualización e instrumente garantías para su cobro.

7. Digesto jurisprudencial santiagueño: uno de nuestros proyectos más ambiciosos, es la creación de un digesto o compendio de jurisprudencia provincial, en todas las ramas del Derecho.

8. Capacitación permanente: nos comprometemos a mantener un programa de capacitación continua, en las distintas disciplinas.

9. Canal de información y servicios: es nuestra intención responder a las necesidades de gestión de nuestros colegas y, para ello, crearemos una página web del Colegio de Abogados, que permita el acceso a servicios fundamentales.

10. “Vamos a contribuir al mejoramiento del servicio de justicia: el art. 1º de nuestro Estatuto prevé que es fin primordial del Colegio de Abogados, contribuir al mejoramiento de la administración de justicia, señalando las deficiencias e irregularidades en su funcionamiento”.